人事・労務のお悩み相談・解決アドバイス
『労務パートナーズ契約』

従業員数に応じた月額定額料金（顧問料）で契約させて頂き、御社の人事・労務のお困りごとや悩みごと・トラブルから、ちょっとした質問まで気軽に相談できるパートナーシップを構築して、ご不安を解消して参ります。

人事・労務に関する『いつでも安心』を整えて、経営に専念したいとお考えの御社にお勧めいたします。

1. いつでも労務相談ができる安心
2. 労働契約書の作成・締結のアドバイスが受けられる安心
3. 労働諸法令順守対応の安心（36協定等の各種協定対応など）
4. 労働保険・社会保険の手続き代行

これら4項目について、御社の実態に応じて任せたい項目の組み合わせにより、3つのパートナーズ契約タイプをご用意しております。御社に合ったタイプをお選びくださいませ。

「スポット相談で始めてみたけれど、やはり法令順守対応も任せたいからスタンダードに切り替えたい…」

「何とか手続きは自社で頑張ろうと思ったけど、やはり大変なのでプレミアムにして全部お任せしたい！」

「プレミアムで始めたけれど、優秀な社員が入ったから、手続きは自社でできそうなのでスタンダードに変えたいな…」

このようなパートナーズのかたち変更はいつでもお気軽に承ります。

御社の実態に合った、最適な『労務パートナーズ』を構築して参りましょう！